Можно ли устроиться на работу в Турции?

Устроиться на работу в Турции можно. В отель, кафе, магазин, агентство недвижимости – это самые распространенные места, где работают иностранные граждане.
Для этого вам нужно знание турецкого и какого-либо еще языка, кроме своего родного. Наиболее приветствуется знание английского и немецкого языков. Также можно работать в больнице, переводчиком. Но для этого нужно хоть какое-то медицинское образование и отличное знание турецкого языка. Со знанием только своего родного языка вы сможете работать няней, сиделкой либо помощницей по дому (уборка, готовка и т.д.).

Кем устроиться на работу в Турции?

Кем вы можете работать в отеле – зависит от вашего образования, опыта работы и, опять же, знания языков. Администратор на ресепшн, аниматор, guest relatıon. Это, как правило, сезонная работа. Набирают сотрудников зимой и весной, начинается работа с апреля-мая и заканчиваеися в сентябре-октябре.
В кафе, магазины и агентства недвижимости устроиться можно круглый год. Хотя практически у всех магазинов такой же «сезон», как и у отелей, то есть туристический.

Кем устроиться на работу в Турции?

Если вы хотите работать по своей специальности, полученной на родине, сначала вам придется подтверждать свой диплом в Турции.

Для работы «не по дому» у вас ОБЯЗАТЕЛЬНО должна быть рабочая виза либо турецкое гражданство.
Рабочая виза выдается на основании рабочего разрешения, которое делается в Турции, в Министерстве Труда. На основании его в турецком консульстве по месту вашего проживания делается рабочая виза. Для получения разрешения, вы должны кроме своих документов, предоставить трудовой договор и другие сведения о работодателе.
Также, рабочую визу может оформить ваш турецкий работодатель. Но, так как оформление стоит очень дорого, то очень немногие работодатели сейчас это делают. Они предпочитают переложить эту процедуру на работника, желающего трудоустроиться.

Можно работать и без рабочей визы, но это наказуемо штрафом (в пределах 1000 лир) и депортацией из Турции, с запретом въезда сроком на 5 лет. Так что, прежде чем соглашаться на подобную авантюру, слушая речи работодателя, что у него «все схвачено» и «никакие проверки» ему не грозят, подумайте, готовы ли вы рисковать.

Поделиться записью
Share on VKShare on FacebookTweet about this on TwitterShare on Google+Pin on Pinterest

Оставить комментарий